кадровый дозор

Инструментарий
Сервисы: - 3600,компетенции,тесты;
- технологии, оценка
HR-Консалтинг
Org-Консалтинг
HR_Org Инжиниринг
Аналитика:
бизнес,компании,сделки; менеджмент_организации конкурентные_стратегии;
Анонсы :

:_ИНСТРУМЕНТЫ_:


____ТЕСТ____ Потенциал управленческой деятельности
192 пункта, (включает Тест лидерского потенциала). Предназначен для диагностики таких наиболее значимых в современных экономических условиях личностных параметров, как: лидерские качества, отношение к официальным организационным нормам; умение конструктивно взаимодействовать с людьми в организации; отношение к выполняемой работе; уровень коллективного эгоцентризма, поведенческая структура личности (7 типов поведения); темпераментная структура личности как динамическая основа способностей к управлению. Оснащен шкалой диагностики предрасположенности к латентному поведению. Пример результатов тестирования - в разделе АНОНСЫ...




Архив новостей и статей


Перейти в тематический КАТАЛОГ всех статей архива :
Стратегический менеджмент
Конкурентные стратегии
Управление персоналом, тренинги

17.10.2013.Топ-40 проблем оценки «360 градусов». Часть 2.
...Почти во всех случаях процесс «360 градусов» имеет «мягкие» цели и цели, которые имеют отношение к влиянию на бизнес. Например, цель для измерения удовлетворенности сотрудников своим руководством или компанией не является той же самой целью, при которой используются результаты исследования для непосредственного повышения производительности труда...

25.09.2013. Таблица сравнительного анализа: как создать важный инструмент для развития бизнеса
...У вашей компании есть конкурентное преимущество, но клиенты по каким-то причинами не могут его оценить. В данном случае особая нагрузка ложится на плечи продавцов ? они должны не только понимать, в чем основная «фишка» компании, но и простым понятным языком донести эту информацию до клиента. Руководителю в свою очередь следует организовать данную помощь для торгового персонала....

20.09.2013. Работодатели просчитывают отдачу от обучения сотрудников
...Но если компании хотят финансовой эффективности вложения в обучение, то наиболее проработанный, а потому и общепринятый в том числе и у нас способ для этого — метод Киркпатрика, дополненный американским исследователем Джеком Филипсом. Phillips ROI Methodology позволяет сопоставить изменение бизнес-показателей слушателей с вложениями в обучение и посчитать возврат инвестиций в тренинг....

10.01.2013. Организациям не хватает аналитики по компетенциям и развитию сотрудников
...Исследование Oracle также выявило, что «организации, умеющие правильно использовать данные» (Data-Proficient Organizations, DPOs) лучше осознают ценность систем анализа компетенций и развития сотрудников, чем «организации, не умеющие правильно использовать данные» (Data-Deficient Organizations, DDOs)...

30.11.2012. Что делать руководителю при плохом отношении сотрудника к работе?
...Высокий уровень профессиональных знаний и навыков и низкий уровень отношений. Пожалуй, самая интересная и опасная группа. Я бы назвал таких сотрудников террористами или с уточнением талантливыми террористами. Сути это не меняет. Прежде всего я хотел бы обратить ваше внимание на то, что они (как и две предыдущие группы) являются низко-профессиональными сотрудниками, хотя здесь может закрасться сомнение. Не находитесь в этой иллюзии....

30.10.2012. Не ищите ключи под фонарем
...Никогда не пытайтесь применить одно решение, когда сами видите, что требуется другое. Будьте честны с самим собой — это верная дорога на самый верх успеха. И не бойтесь трудностей. Вы видите решение, но на пути стоит непонимание вашего руководителя? А способность общаться вам на что дана? ....

27.09.2012. Менеджмент в кризисе. Где искать выход?
...Изобилие методов скрывает фундаментальную проблему: мы не понимаем, что в действительности определяет повышение эффективности. Как быть? Как выйти на новый уровень развития менеджмента? Решение есть. Можно выйти на новый уровень развития менеджмента уже сегодня....

07.06.2012. Десять стратегий увеличения продаж
...От правильно выбранной стратегии во многом зависит успех вашего бизнеса. Но с какой стороны подступиться к маркетингу, чтобы выйти на нужный след? Ответ на этот вопрос подскажет опыт известных мировых компаний...

...Продолжает работу наш сервис : "Вебинары и конференции". Предлагаем всем заинтересованным пользователям познакомиться с нашими обучающими курсами:
Курс вебинаров: «Конкурентная разведка в стратегическом менеджменте компании».
Курс веб-тренингов: «Россия - Запад - Восток. Китайские стратагемы в практике конкурентной борьбы современных компаний» и др.
Регистрация на вводные бесплатные сессии....

Центр Технологий Образования
...Одно из направлений нашей профессиональной деятельности выделено в самостоятельный методический и внедренческий центр. Его задачи будут ориентированы на разработку и внедрение в практику учебных заведений России эффективных образовательных технологий. К ним можно отнести: дистанционное тестирование студентов, создание учебных курсов и инструментария, проведение интернет-конференций, методическое обеспечение вузов, колледжей, техникумов и других учебных организаций и т. д. Познакомиться с предлагаемыми центром сервисами и продуктами можно на его странице: http://www.testing-it.ru/cto...




Предыдущая __ 16 __ 17 __ 18